Общение в организациях - внутренние системы связи

Глава 1Общение в организациях - внутренние системы связиКаждая организация должна разработать свои внутренние системы связи, чтобы ее составные части работали вместе, а не изолированно. Это способ развития организации.Через внутреннюю информационную систему общая информация и правила передаются и передаются (поэтому доступны) во всей ее структуре, а специальные передаются только заинтересованным лицам - классическим или электронным.Передаваемая информация может основываться на фактах, чувствах, ценностях (наиболее неизменных представлениях о себе, обществе и культуре), мнениях (субъективных установках, которые мы принимаем в конкретной ситуации). Чтобы информация была ценной, она должна быть актуальной, точной, четко представленной и актуальной.В организации есть люди, которые несут ответственность за сбор, ведение и предоставление информации, специфичной для тех, кто в них нуждается. К…