Завскладом бывают разные.

Глава 1

Ну все, считай, очередную вакансию закрыла, можно расслабиться.

Я потянулась затекшей спиной от многочасового сидения перед монитором, отхлебнула остывший кофе и посмотрела на лежащие передо мной резюме. Надеюсь, я ничего не упустила, все внесла. Все три кандидата смотрели на меня черно - белыми фотографиями с распечатанных страниц резюме, в завитушках моих пометок и подчеркиваний. Такие разные. Их объединял только отличный опыт и мое желание на них заработать. А заработать можно было неплохо, ибо гонорар за рекрутинг обещал быть приличным, эта крупная торговая компания могла себе позволить поискать ключевой персонал через Кадровое Агентство. А искала я руководителя в новый, только что отстроенный современный склад 12000 кв.м. вместо небольшого старого. Нужен был опытный специалист, способный запустить эту махину, сохранив при этом имеющийся персонал. А таких ребят не найдешь, опубликовав объявление в газете - эти кандидаты в открытом доступе свое резюме не выкладывают, за ними побегать надо.И я побегала, правда в итоге все итоговые кандидаты пришли ко мне “по воле случая”.

Итак, их было трое. Александру Ивановичу я сразу дала кличку “военный”. Его резюме заполучила благодаря случайным рекомендациям моей хорошей знакомой, с которой занимаемся в спортзале в одно и то же время. Работая над своими формами, мы обычно перебрасывались парой фраз о погоде, детях, диетах. О Светлане знала только то, что работает терапевтом в поликлинике, замужем, есть дочка-выпускница, а значит все деньги в семье шли на репетиторов. О том и болтали. Шла уже вторая неделя поисков, а достойного кандидата на горизонте не предвиделось. Вздыхая, я брела по беговой дорожке и жаловалась Свете на нулевые результаты работы.

- А кто нужен то? - спросила меня коллега по залу , тяжело дыша на соседней ленте. - Может у меня кто есть в знакомых?

- Ой, Свет. Спасибо тебе, конечно. Но я сильно сомневаюсь, что у участкового терапевта есть в знакомых руководитель складского комплекса. Ты же не работаешь в этой сфере.

- А вот и есть - улыбнулась она. Это мой муж. Как раз на днях обсуждали , что пора ему менять работу, сезонность товара не очень устраивает, зарплата не растет, а нам надо учить Леночку. Телефон дать?

- Спрашиваешь. Конечно!

Александр Иванович оказался тем, кем нужно. Работал в одной из крупных компаний нашего города, опытный управленец, на вакансию подходил идеально. Кроме возраста - а ему было уже 51 и того, что лет 15 назад был кадровым военным. Клиент, Анна Сергеевна, еще на первой встрече заявила, что бывших военных она не любит, сколько раз пыталась таких на работу брать - “ну не могут они с людьми”. Александр Иванович мог. Руководил он мягко, но строго и персонал его слушался. А заложенная армией любовь к порядку тоже сослужила хорошую службу, мужик он был хозяйственный. При этом у него был живой ум и отличное чувство юмора. С первой встречи все время шутил, что я нашла самый короткий путь к его кандидатуре - через жену. Он ее очень любил и слушался, а если “Света сказала, поговори с Олей” - значит надо поговорить, хотя рекрутеров он не жаловал и найти его без Светланы я бы его точно не смогла. Что касается возраста - он выглядел на свои, лысоват, полноват, но бодр, активен и обаятелен, в общем- душка. Конечно, я его покажу в компанию. Требования - они на то и требования, чтобы их менять, тем более , что человек мне очень импонировал, а когда к кандидату расположен - его легко продавать в компанию.

Второй кандидат, Денис - тоже попал ко мне случайно, мы начали общение с ним совсем по другому поводу. Сидя вечером дома в пятницу с бокалом вина, я лениво перебирала картинки в инстаграме в ожидании мужа с работы - мы собирались в кино. Наткнулась на пост про человека, что расписывает стены домов у себя в Хабаровске . Работы впечатляли, правда их не очень много, но парень явно талантливый художник, хотя я такое искусство не очень. Не удержалась, нашла его страничку в соцсетях. Допив бокал, осмелела и написала ему, что во Владивостоке такие рисунки смотрелись бы эффектнее, ведь город на холмах, видно будет издалека. Парень ответил, завязалась переписка и тут я узнаю, что роспись стен - это только его хобби,а работает он, дадааам!!! руководителем склада в федеральной компании. Надо ли говорить, что когда муж заехал за мной, я была абсолютно не готова к походу в кино. Вместо сборов, я проводила собеседование по Зуму с симпатичным молодым человеком в надетой второпях офисной блузке и колготках ( хорошо, что по Зуму не видно) и одновременно шикала на мужа, чтобы не попадал в камеру. Парень на 100% подходил на вакансию, смущал только юный для такой важной позиции возраст - всего 32 года, отсутствие высшего образования и предстоящая релокация. Зачем ему Владивосток? Оказалось, что очень даже зачем, здесь Дениса ждала невеста, правда поиск работы он планировал начать после свадьбы. К тому же,он учился заочно на 4 курсе профильного вуза, осталась всего одна сессия и вот он свеженький дипломированный специалист. Судя по речи и владению профессиональной лексикой, парень много читал, обучался и его профессиональные навыки были на хорошем уровне. Опыт руководства тоже был. Пусть не такой большой , как у “военного”, но потенциал хороший. Простой, симпатичный и очень открытый, безумно влюбленный в свою будущую жену - я его практически обожала к концу собеседования. Хобби свое он тоже любил и старался уделять ему время. Любовь к живописи привил папа - художник, а также учеба в изостудии в детстве. Сочетание “завскладом - художник” ужасно резало слух, но чего только не бывает в этой жизни.

Ну вот, кандидатов уже двое. Подпрыгивая на стуле от нетерпения, я тут же села формировать резюме по горячим следам, чтобы ничего не забыть. В кино мы в тот день так и не пошли, муж дулся все выходные, но зато у меня был кандидат. А кино подождет.

В понедельник, запланировав отправку информации заказчику, села сочинять сопроводительное письмо.

- Оля, занята? подошла ко мне наш директор.

- Есть немного, Майя Филипповна, кандидатов вот нашла, сопроводиловку пишу.

- Ну значит я вовремя, погоди отправлять. Еще одного кандидата тебе подкину. Я скептически хмыкнула и глянула на протянутую анкету. Кандидат мне знаком, я уже пыталась до него добраться самостоятельно, но не получилось, он упорно игнорировал мои звонки и сообщения.

- Майя Филипповна, а где вы его взяли?

- Сам вышел на меня, старый знакомый. Пообщайся с ним, приедет к вечеру.

Петр припоздал и вальяжной походкой проплыл мимо меня в кабинет директора в 17.45. После пятничной отмены похода в кино, я очень хотела попасть домой вовремя, видеть мужа в плохом настроении еще и сегодня было выше моих сил. Ладно, посмотрим, что там за гусь.

Петр сидел развалившись в маленьком кресле, вытянув длинные ноги так, что показались стильные полосатые носки на волосатых щиколотках. “Пижон”, подумала я. Почему то он мне сразу не понравился. Не нравился его синий костюм, идеально сидящий на поджарой фигуре - прям как будто только из магазина, ни складочки. Его прическа была слишком аккуратной, густые волосы зализаны хвост и короткие виски - сейчас так многие ходят. А может, раздражал солярный загар в мае месяце и ровные зубы казались неестественно белыми на этом красивом лице. Выглядел он замечательно, никогда бы не подумала, что такие “звёзды” бывают руководителями склада, пусть и самого крутого в городе. Мне сразу стало неудобно за себя - полное отсутствие косметики, “конский” хвост и джинсы. Ну, с другой стороны, я же не готовилась. Да и хвост мне очень идет.

- Знакомьтесь, Петр, наш рекрутер Ольга. Она вам обязательно поможет, ну а я не буду мешать, убегаю. Майя Филипповна выразительно посмотрела на меня и на часы и выскользнула из кабинета. Предательница.

- Здравствуйте, Петр. Пообщаемся?

Да, Ольга, я весь ваш, у меня есть 40 минут, не больше.

Ишь ты, 40 минут у него, барин. Еще и голос такой, слащавый. Уложились мы с ним в полчаса. Кандидата мне директор подкинула подходящего. Таких всегда покупают. Компания, в которой он работал последние пять лет, была передовой, технологичной, но в последние года два, ему “стало скучно” и хотелось чего то новенького. Наша вакансия ему приглянулась, хотелось уже проверить свои силы, что то создать с нуля. Денег Петр хотел много, даже неприлично много, столько мои клиенты платить сотруднику не планировали. Мне предстояло провести переговоры с компанией по поводу его зарплаты, но это не страшно, ведь кандидат хорош и от него пахло деньгами. Моими деньгами. Конечно, его надо показать в компанию, мало ли, что он мне не нравится, не обязан. Образование, опыт, возраст до 40 и семейное положение - все как заказывали, берите, продавайте. Будь я клиентом, я бы точно выбрала его, хотя “художник” и “военный” по человеческим качествам мне импонировали больше. Придется снова задержаться и сформировать его резюме, дополнив информацией. Рекрутерская привычка, выработанная годами - если кандидат хорош, резюме делать сразу, не отходя от “кассы”, пока эмоции и положительный настрой и все помнишь. Дома, вечером, муж снова со мной не разговаривал, ведь обещание прийти пораньше я не сдержала. Надо срочно исправляться, иначе из дома меня попрут.

На следующий день Анна Сергеевна позвонила в половину девятого и радостно сообщила, что готова пообщаться со всеми тремя. Сегодня получится? Святая простота, как будто все трое сидят дома и ждут приглашения на встречу, готовые к выходу. Пришлось повозиться, координируя встречи, но к концу недели все, в том числе и “художник” из Хабаровска, попали на собеседование и теперь я скрестив пальцы ждала результата. В голове вертелась мысль, что уже можно смело покупать те синие лодочки по цене подержанного мерседеса. И сумочку к ним.

В понедельник с утра раздался долгожданный звонок:

- Ольга, я выбрала. Хочу Петра пригласить на работу. Он конечно, денег много просит, но в принципе, я готова. Остальным кандидатам дайте отказ, они очень хорошие, но не Петр.

- Хорошо, Анна Сергеевна, ждем оффер.

Значит, все таки “пижон”. Ожидаемо, парень вел себя как по учебнику, его нельзя было не захотеть. Радости от услышанного я особо не испытала, наоборот, немного расстроилась, что придется давать отказы полюбившемся кандидатам. Особенно переживала за Дениса. Отказы я давать совсем не люблю, да никто из рекрутеров не любит эту неприятную обязанность, но надо. Вполне возможно, они пригодятся на другие подобные вакансии или смогут рекомендовать кого - либо в будущем. С кандидатами, даже отказниками, надо дружить. Наметила себе позвонить им завтра, оттянула на денек неприятный момент. Петр же новость принял спокойно и сразу же попросил, когда будет готов оффер? Ни радости в голосе, ни ликования я не услышала. Меня сие обстоятельство неприятно кольнуло, но я отбросила сомнения в сторону, мало ли как люди реагируют на предложения о работе. Больше думала о том, как быстрее закончить всю документальную часть и определиться с его выходом на работу. Хотелось успеть за туфлями, пока их не купил кто нибудь другой.

Анна Сергеевна со своими юристами постарались на славу и оффер был готов уже на следующий день. Пересылая документ кандидату, я чувствовала себя “супергероем” - мне удалось путем переговоров увеличить человеку зарплату практически вдвое, соответственно, вырос и гонорар за подбор, а это особенно приятно. Мы дали Петру три дня на уладить формальности и поговорить с руководством. Когда он мне позвонил в назначенный день, человека было не узнать. Из привычного приторно-слащавого голос стал металлический и сухой.

- Петр? Как ваши дела, все вопросы закрыли? С датой выхода определились? Когда нам ждать вас на новом месте?

- Ольга, да, я поговорил с руководством. Вы знаете, я остаюсь. Мне сделали отличное контрпредложение и мне ничего не остается, как продолжить трудиться в своей родной и любимой компании за те же деньги. Уж извините.

Да мне твои извинения… Вот это сюрприз так сюрприз. Периодически мне встречаются кандидаты, таким способом решающие вопрос зарплаты в своей компании, но вычислить их заранее невероятно сложно. И от того обидно.

-А как же желание двигаться, создавать с нуля, развиваться? Вы же вроде этого хотели?

-Хотел, но передумал. Спасибо за оффер, он мне помог. - ну конечно, еще бы. А я еще так старалась, выбивая для него высокую зарплату.

-Ну то есть, уже ничего не может поменять вашего решения? сделала я последнюю попытку.

-Ну почему же. Если ваш клиент поднимет зарплату еще на 20%, я подумаю.

Вот же сволочь, подумает он! За столько лет работы я так и не научилась спокойно реагировать на такие ситуации. Эмоции захлестывают и хочется сказать человеку все, что о нем думаешь, не выбирая выражений, матами, как только мой муж умеет ругаться на рабочих на стройке. Но нельзя матом, можно только молча повесить трубку, процедив “удачи вам” как можно неприятней. И все. Мало ли как это “пижон” потом разнесет это по рынку, а репутацию агентства надо беречь. Теперь стало понятно, почему он мне не понравился сразу, при первой встрече. И что теперь с этим сюрпризом делать? Все сначала? Только не сегодня, настроение испорчено напрочь, а мне еще Анне Сергеевне звонить, извиняться. Пока я звонила клиенту, пока извинялась перед человеком за несостоявшийся рекрутинг и использовавшего нас кандидата, в голове созрела идея.

- Анна Сергеевна, а может вернемся к двум другим кандидатам? Они же вам нравились? - Да, особенно Денис - такой светлый мальчик. Но ведь мы им отказали, наверняка обиделись и устроились уже куда то. Неудобно как то.

- Может и не все потеряно, давайте я попробую провести переговоры, вдруг получится (не скажу же я ей, что забыла им позвонить).

Впервые в жизни я порадовалась тому, что затянула с раздачей отказов. Вообще, мне показалось, Анна Сергеевна даже обрадовалась такому повороту событий. Все же денег Петр запросил много, а ФОТ у компании не резиновый и поспешное эмоциональное решение ее тяготило. Решили, что попробуем сработать с “художником”, если он, конечно, еще хочет, а потом звонить военному.

Денис хотел и очень обрадовался звонку. Договорились мы быстро, вечером он уже садился в поезд до Владивостока, где его ждала невеста и новая работа. Меня немного отпустило, но предстояло еще одно дело, не очень приятное. На удивление, Александр Иванович тоже не очень расстроился отказу У него в запасе было предложение о работе в строительную компанию и теперь он смело мог на него согласиться. Расстались тепло, договорившись звонить друг другу при надобности. А надобность возникла буквально через три месяца. Помогала Денису найти площадку для творчества, звонила по всем знакомым, кто хоть как то мог помочь. Вопрос решил именно “военный”, договорившись со своим руководством о том, что бы Денис смог расписать стену нового бизнес центра. Со стороны моря смотреться будет отлично.