Обложка книги Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента
Разное

Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента

0.00 оценок 0 отзывов0+

В лексиконе Джека Митчелла, владельца успешной сети магазинов одежды в США, нет слов «босс» или «подчиненный». Эти понятия просто не уживаются в свободной и счастливой атмосфере его организации, где каждый сотрудник чувствует, что его по-настоящему ценят.

В первой книге я писал о том, что наши продажи в 2003 году составили 65 миллионов долларов и неуклонно растут.

О книге

В лексиконе Джека Митчелла, владельца успешной сети магазинов одежды в США, нет слов «босс» или «подчиненный». Эти понятия просто не уживаются в свободной и счастливой атмосфере его организации, где каждый сотрудник чувствует, что его по-настоящему ценят. Приятные мелочи, незначительные знаки внимания или совместный уик-энд могут сделать многое для успеха компании. Митчелл делится в этой книге своим пятидесятилетним опытом реального руководства и открывает секреты успешной мотивации персонала.Узнайте, как находить таланты, проводить собеседования и выстраивать доверительные и надежные отношения внутри команды. И ваш бизнес от этого только выиграет!

Читать фрагмент

Читать ещё

ПрологЗакладка:Джек МитчеллОбнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджментаИздано с разрешения издательства Hyperion.На русском языке издается впервые.© John R. Mitchell, 2008© Перевод на русский язык, издание на русском языке, оформление. ООО «Манн, Иванов и Фербер», 2013Все права защищены. Никакая часть электронной версии этой книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме и какими бы то ни было средствами, включая размещение в сети Интернет и в корпоративных сетях, для частного и публичного использования без письменного разрешения владельца авторских прав.Правовую поддержку издательства обеспечивает юридическая фирма «Вегас-Лекс»© Электронная версия книги подготовлена компанией ЛитРес (www.litres.ru)Эту книгу хорошо дополняют:Компания мечтыКевин Круз и Руди КарсанДоставляя счастьеТони ШейОставь свой следБлейк МайкоскиПравила ZapposДжозеф МичеллиОбнимите св…

Иногда самые важные истории начинаются с первой страницы.
Ваше мнение

Оцените книгу

Один читатель может поставить только одну оценку.

Обсуждение

Комментарии 0

Комментарии гостей публикуются после проверки модератором.